《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别(📡)被《创业时代》骗了，真实(🎥)的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时代》播出，剧中的一些(💬)神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出来一个(🗓)自认为价值一百亿的创意，创业失败去了一趟西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销洗脑;嘴上挂着(🎧)乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体现优(🕢)雅等，让大家不禁好奇(🌧)，创投圈真的是这样?

事(🔐)实上，不同于一拍脑门的创意，更多的创业者是在特定的赛道内深耕(🎳)追踪，发现痛点选择创业。不少投资人(👻)每天连场会议，决定一个项(🕹)目的投资也会慎(🌇)重考虑。

对(📇)于(🕚)他们心目中的创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者、投资人聊了聊现(🏽)实中他们的真实(🛑)状态。

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魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙(🏁)人：

电视毕竟是电视，投资一(🕹)个项目(🌞)其实需要1-3个月

这部剧我就看了15分钟，觉得情节和现实还是相差甚远，比如说女主角男朋友出轨后为了挽(👤)回，在公司楼中(🕚)拉小提琴、推花车这种事情，其实是不太可能发生的。

剧中Angelababy和她身边的女孩打(🍟)扮都十分精致，但其实现实(🍾)中无(🕚)论男女(😵)，打扮越精致的，往往职级都不会高，有话语(⛷)权的、合伙人级别的投资人穿着都比较随意。我的穿着(🍣)是比较有自己的风格，但绝对不是妆容精致、一身香水和名牌。我们基金老大是女性，她就穿网易严选。

我们这个基金的老大和我认识十几年，所以她做投资我也就跟着一起做。在当投资人的过程中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比(😙)较在意以下几个方面：一是执行力，说(😶)到就要做到;二是空杯心态，创业者可以拽，因为有一(😔)些(🕌)创业者背(🦂)景确实很厉害，但同时也应该保持虚心(🦃)，能听进去别人的意(🍽)见;三是要有一定的远见，不(😽)能只看眼前这三天;最后还要有一定的笼络(📷)人心的(🗞)本事。我还(📺)会注意很多细节，比如喝咖啡时观察他对服务生的态度。

我绝对不相信两个人聊五分钟(🚆)通个电话就能判断(⚓)一个项目，有时候你会看到投资决定下的非常快，我们也有过这种情况，但前提是我和那(🛥)个创业者(😑)非常熟，并且之前在他身上赚到过钱。换句话说，5分钟决定投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽(🍃)职调(☔)查(🎾)和价格谈判。正常情况下，我们决定投资一个项(🐱)目(🌖)需要1到3个月的时(😼)间。

电视剧很难反映的一个情况(🕤)是，在现实生活中创业者也有很多选择，稍微好一点的项目很多投资人会去(😍)抢，去年我就有一个项目没抢到(💕)，因为我的竞争对手是(🎋)腾讯。

每一个创业项目都有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都很难避(🐼)免，关键是这个漏洞是不是致命的、没办法弥补的，一旦赛道(🕘)和(😄)模式不成立，我们就不会投。(记者 万珮)

剧中创(❇)业者为了能获得投资，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人(🌲)：

我心中的创业时代，是消费者(😲)把创业(🤴)者当明星

投(👏)资人自己就是品牌，不需要(🍑)衣服帮忙。举点跨界的例子，创业者(😇)乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上都是沾光，都不(😲)如他自己引人侧目。但(🍡)干净、职业是必要的，毕竟不能(🌨)像互联网程序猿猴那(📻)样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一位投资人投了我，这次融资也启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长处，于是转型成为投资人。

事实上投资人可(♋)能比剧中还神。我们有自己的投资逻辑体系，有(🧤)量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快(🌦)。我们机构之所以取名猎鹰就是因为快。最快的半个小时打款几百万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目中(🆎)的创业时(🏡)代有三个标准：创业(💢)永远只属于少数(🏓)英(😮)雄;VC不需(👭)要每(🐯)天找案子，有互联(🚮)网做参(🗿)谋，所有项目的好坏在上面一览无(👫)余;广大消费者会像喜欢明星一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁(💃)才是对他们真正有价值的人。(记者 唐亚华)

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姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一次见投资人和对(⏫)方吵了起来，最后还是拿到了投资

电视剧中因为一次追尾后有了创业灵感，我觉得(🎊)有一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点(✝)事情，在现实中也是有的。

我从大三就开始创业，创(🏜)业的时候想法很简单。因为我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比(🔙)同学大，对社会的认知相比同龄人也会更成熟一些。我等不及大学毕业再去适应社会，觉得在大学期间就应该开始适应社会，就筹划着找几个朋友一起创业，还(🌇)真被我找到了，开始干。

第一次见投资人是在投资方的会议室里(🍋)，准备了展示用的PPT，现场做(💉)了技术展示，聊了大概一个小时。我实际上比较偏执，现场还和投资人吵起来。当时我要融天使轮，开口就(🕰)说项目估值(💸)3个亿，把投资人给吓到了。后来投(👉)资人跟我聊行业，我才知道3个亿的估值一般(🕳)是B轮的(🐥)项目。了解到行业的真实情况后，我开始调整自己的状态，最(🔯)后这个投资机构领投了天使轮，还给我们提供了很多支持。

创业过程中遇到了很(📟)多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的痛苦，并且承受下来的话，那么随着年龄增长，就会觉(✒)得什么都不是什么大(💼)不了的事情。内心强大是公(🧡)司CEO最基本的素质，所以保持打鸡血的状态是必要(😕)的，到后期CEO就需要转变角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业(📬)者“黄(⏲)轩”划清界(🏾)限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的(🙁)创业时代就四个字：九死一生

我之前在美国做投资时接触(🈹)过很多创业者，看项目的时候受到了启发，觉得他们(🖖)的付出能够改变人们的生活，后来碰到了很好的点子就开始创业。第一次见投(🚎)资人很偶然，当时没想(📹)过要融资，只是让他体验、提意见，后来(✍)他想投资我才去做的PPT，研究如何完善商业模式等。

我虽然不像剧(🤝)中传销式的鼓动员工(🧐)，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的状态，最好的鼓励员工的方式就是打鸡血和团建，告诉(⛺)他们未来的可能性，才能(🧜)鼓励他们一(🕡)直奋斗。

创业过程中挫折和失败是难免的(🕙)，要在成功和失败的交替中进步，最好的伙伴就是合伙人、团队、家人(📔)、朋友包(🐒)括校友，他(🍟)们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的点子。我印象中创业(⏮)时代的样子就是四个字：九死一生。(记者 唐(🐔)亚华)

剧中鼓动员(🥍)工类似传销洗脑(🧥)

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董慧智 | Video++ 联合创始人：

对抗压(🔌)力是创业的持久战，没有那么戏剧化

作为连续创业者，我已经习惯了(🦆)这种忙碌的生活。兼顾创业(🦐)与家庭(🕡)，是(🎱)创业者不敢奢望的事，也是基本做不到的。除此外，创业者会在不同阶段遇到不同的困难。

从这个角度讲，我认为(🦑)绝大多数创业类题材的影视剧，都把创业简单化(💯)了。无论是矛盾激化的情节，还是对(😧)所谓(🔤)天赋的过分夸大。创业，其实更多(🚪)是(🈺)一场持久(🌴)战，不同阶段有不同的任务、困难和压力。

很多时候(🆖)，创业(🐝)者面临让自己崩(🤖)溃的压力，但自己到底面对的是什么，往往一团迷雾，并不像(💑)电视剧所描述的“我(🧓)遇到了一个非常明确的压力，问题也非(🍜)常明确”。创业者因为不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如果像影视剧里，很清(👼)晰地知(🌋)道自己在什么时候遇到了(🍓)一个什么样的困难，反而(🌤)已经解决了第一个“是什么”的难题。

压力和焦虑也是一(🐖)个细水长流的过程，戏剧化的冲击点在(🔻)现实生活里其实(🕒)很少。所(🔌)以，多数创业者也都是在日常中持续抗压。把自己变成背(💅)包(🤧)客，借助一场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡，通过日常学习或者运动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移下注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该是什么样，我(🐐)比较认同王兴所(😚)说的：我有对未来有最好(❓)的认知，但是找不到更好的方式实现它(🍓)，那就自己去做。我是一个视频的重度爱好者，我认为视频产业的内容价值应该被充分挖掘(🎗)，能帮助生态上的创业者创造财富，并且视频本身应该是好玩的。但是没有发现更好的团队来实现，于是找到志同道合的朋友，我自己创(✨)业。(记者 闫丽娇)

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需要饱满的激情

之后团队要一起AII in

我认为创业者的服装打扮应该符合他的创业内容，我们医疗行业就要有一个专业的形象，更重要的是要用专业话术和术语体现专业。

我们的创业想法并不像剧中所演的通过偶然事件产(🛐)生，而是凭借我们实时关注(♈)医疗和医学(😸)的进展，再结合国内人群和现有的需求，从解决相关痛点出发去创业。

我第一次见投资人时做了精心的准备，包括PPT、沟通内容，还(🌮)请教了相关导师辅导，我们之前也参加过一些比赛，所以说，机会都是给有准备的人的。

创业(🥅)过程中，每个阶段都会遇到不同的问题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离(📥)不开联合创始人的鼓励和帮助。创业成功不是单方行为，是多(🤲)方角度和思维共同努力的结果。

在不同阶段(🐈)创始人承担的角色可能也不一(🗃)样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给大(🍒)家带来共同的希望和实现价值的信心。到第二(🥪)个阶段可能就需要大家一起(🤝)AII in，分担创始人的压(🏴)力，团队共同配合一起朝前走，让每一个员工都能(👪)充满热情，带着使命感走下去。

真正的创业时代不能用时间段(🐈)来定义，近两年经济形势(💮)不好的情况下，更检验创业内容(👢)是不是能够解决社(🤹)会需求，不同的创业时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统(🌄)筹 / 唐亚华

编辑 / 苏琦

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