《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时代》播出，剧中的一些神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出(➗)来一个自认为(🤩)价值一百亿(✈)的创意，创业失(🎂)败去了(💨)一趟西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销洗脑;嘴上挂着乔布斯(❤)和理(🔞)想，要喝咖啡吃西餐才能体现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真的是这(👧)样?

事实上，不同(💼)于一拍脑门的创意，更多的创业者是在特定的赛道内深耕追踪，发现痛点(🤹)选择创业。不少投资人每天连场会议，决定一个项目的投资也会慎重考虑。

对于他们心目中的创业时(🗾)代(🍏)，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者、(🤦)投资人(🔨)聊了聊现实中他们的真实状态。

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魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙人：

电视毕竟是电视，投资一个项目其实需要1-3个月

这部剧我就看了(🥍)15分钟，觉得情节和现实还是相差甚远，比如说女主角男朋友出轨后为了(🚴)挽回(🧝)，在公司楼中拉小提(🐗)琴、推花车这种事情，其实是不太可能发生的。

剧中Angelababy和她身(🧟)边的女孩打扮都十分精致，但其实现实中无论男女，打扮越精致的，往往职级都不(🏚)会高，有话语权的(🛀)、合伙人级别(👫)的投资人穿着都比较随意。我的穿着是比较有自己的风格，但绝对不是妆容精致、一身香水和名牌。我们基金老大是女(🅱)性，她就穿(⛳)网易严选。

我们这个基金的老大和我认识十几年，所以她做投资我也就跟着一起做。在当投资人(🏯)的过程中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜欢顺着(🏵)你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比(🔄)较在意以下几个方面：一是执行力，说到就要做到;二是空杯心态，创业者可以拽，因为有一些创业者背(😆)景确实很厉害，但同时也应该保持虚心，能听进去别人的意见;三是要有一定的远见，不能只看眼前这(🗨)三天;最后还要(😂)有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多(🆗)细节，比如喝咖啡时观(👍)察他对服务生的(♊)态度(🔰)。

我绝对不相信两个人聊五分钟通个电话就能判断一个(👂)项目，有时候你会看到投资决定(🤙)下(🕖)的非常快，我们也有过这种情况，但前提是我(🛰)和那个创业者非常熟，并且之前在他身上赚到过钱。换句话说，5分钟决定投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职调查和价格谈判。正常情况下，我(🕐)们决定投资一个项目需要1到3个(📧)月的时间。

电视剧很难反映的一个情况是，在现实生活中创业者(📟)也有很多选择，稍微好一点的(👜)项目很多投资人会去抢，去年我就有一个项目(🌑)没抢到，因为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业项目都有漏洞，甚至(🛣)是(😚)BAT这样级别的公司都很(🚎)难避免，关键是这个漏洞是(✔)不是致命的、没办(😍)法(🚚)弥补的，一旦(🌅)赛道和模式不成立，我们就不会(😩)投。(记者 万珮)

剧中创业者为了能(🍔)获得投资，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人(🥦)：

我心中的创业时代，是消费者把创业者当明星

投(⛵)资人自己就是品(💊)牌，不需要衣(🦀)服帮忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上都是沾光(🏴)，都不如他自己引人侧目。但干净、职业是必要的，毕竟不能像互联网程序猿猴那样日常穿着(🗂)大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一位投资人投了我，这次融资也启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长处，于是(🖖)转型成为投资人。

事实上投资人可能比剧中还神。我们有自己的投资(🎤)逻辑体系，有量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快。我们机构之所以取名猎鹰就是因为快(😙)。最快的半个小时打款几百万，此技无神奇(🍱)处，唯手熟耳。

我心目中的创(🎅)业时代有三个标准：创业永远只属于少(😙)数英雄;VC不需要每天找案(🔅)子，有互(🧞)联网做参谋，所有项目的好坏在上面一览无余;广大消费者会像喜欢明星一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们真正(♑)有价值的人。(记者 唐亚华(🧕))

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姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一(🍕)次见投资人和对方吵了起(🌔)来，最(😘)后还是拿到了投资

电视剧中因为一次追尾后有了创业灵感，我觉得有一定(🥅)的修饰(🛰)性，但也(💍)有真实的成分存在。因为真正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点事情，在现实(🌎)中也是有的。

我从大三就开始创业，创业的时候想法很简单。因为我高(🕚)考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社会的认知相比同龄人也会更成熟一些。我等不及大学毕业(😗)再去适应社(🌎)会，觉得在大学期间就应该开(🌸)始适应社会，就筹划着找(⏭)几个朋友一起创业，还真被我找到了，开(🎤)始干。

第一次见投资人是在投资方的会议室里，准备了展示用的PPT，现场做了技术(🏫)展示(🏢)，聊了大概一个小时。我实际上比较偏执，现(👫)场(📥)还和投资(😤)人吵起来。当时我要融(💒)天使轮，开(🔺)口(🍟)就说项目估值3个亿，把投(🥊)资人给吓到了。后来投资人跟我聊行(⛸)业，我才知道3个亿的(📜)估值一般是B轮的项目。了解(🍭)到行业的真实情况后，我开始调整自己的状态(🃏)，最后这个投资机构领投了天使轮(🚰)，还给我们提供了很多支持。

创业过程中遇(💑)到了很多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小(😤)的年龄段承受了他不该(👠)承受的痛苦，并且承受下来的话(💁)，那么随着年龄增长，就会觉得什么都不是什么大不了的事情。内心强大是公司CEO最基本的素质(🚛)，所以保持打鸡血的状态是必要的，到后期CEO就需要转变(🏐)角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死一生

我(🙀)之前在美国做投资时接(⌚)触过很多创业者，看项目的时候受到了启发，觉得他们的付出能够改变人们的生活，后来碰到了很好的点子就开始创业。第一次(🌎)见投资人很偶然，当时没想过要融资，只是让他体验、提意见，后来他想投资我才(🐌)去做的PPT，研究如何完善商业模式等。

我(📴)虽然不像(🐖)剧中传销式的鼓动员工，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的状态，最好的鼓励员工的(🚪)方式就是打鸡血(🙃)和团建，告诉他们未来的可能性，才能鼓励他们一直奋斗。

创业过程中挫折和失败是难免的，要在成功和失败(👏)的交替中进步，最好的伙伴就是合伙(🐼)人、团(🤡)队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的点子。我印象中创业时代的样子就是四个字：九死一生。(记者 唐亚华)

剧中鼓动员工类似(🙌)传销洗脑

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董慧智 | Video++ 联合创始人：

对抗压力是创业的(😘)持久战，没有那么(❄)戏剧化

作为连续创业者，我已经习(📶)惯了这种忙碌的生活。兼顾创业与家庭，是创业者不敢奢望的事，也是基本做不到的。除此外，创业者会在不同阶段遇到不同的困难。

从这个角度讲，我认为绝(🕜)大多数创业类题材的影视(👃)剧，都把创业简(🍁)单化了。无论是矛盾激化的情节，还是对所谓天赋的过分夸大。创业，其实更(🔤)多是一场持久战，不同阶段有不同的任务、困难和压力。

很多时候，创业者面临让自己崩溃的压力，但自己到底面对(😭)的是什么，往往一团迷雾，并不像电视剧所(🙏)描述的(🥠)“我遇到了一个非常明确的压力，问题也非常明确”。创(🎐)业者因为不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如(⏩)果像影视剧里，很清晰地知(😎)道自己在什么时候遇到了一个什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题。

压力和焦虑也是一个细水长(🍖)流的过程，戏剧化的冲击点在现实生活里其实很少。所(🎽)以，多数创业(⌛)者也都是在日(😨)常中持续抗压(🌿)。把自己变成背包客，借助一场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲(👧)了冷水澡(🎃)，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是(🎐)保(🌔)持一种平衡，通过日常学习或者运动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂(🤟)时转移下注(🥖)意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该是什么样，我比较认同王兴所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更好的方式实现它，那就自己去做。我是一个视频的重度爱好者，我认为视频(🙊)产业的(🚸)内容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创造财富，并且视频本身应该是(😿)好玩的。但是没有发现更好的团队来实现，于是找到志同道合(🕰)的朋友，我自己创业。(记者 闫丽娇(☔))

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需(🏛)要饱满的激情

之后团队要一起AII in

我认为创业者的服装打扮应该符合他的创业内容，我(🏎)们医疗行业就要有一个专业的形象(🎓)，更重(🍙)要的是要用专业话术和术语体现专业。

我们的创业想法并不(🐣)像剧中所演(🌧)的通过偶然事件(🕊)产生，而是凭借我们实时关注医疗和医学的进展，再结合国内人群和现有的需求，从解决相关痛点出发(🕘)去创业。

我第一次见投资(👬)人时做了精心的准备(🚒)，包括PPT、沟通内容，还请教了相关导师辅导，我们(🛹)之前也参加过一些比赛，所以说，机会都是给有准备的人的。

创业过程中，每个阶段都会遇到不同的问题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离不开联合创始人的鼓励和帮助。创业成(🐌)功不是单方行为，是多方角度和思维共同努力的结(😨)果。

在不同阶段创始人承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给(🥝)大家带来共同的希望和实现(🔗)价值的信心。到第二个阶段可能就需要大家一起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合一起朝前走，让每一(⛓)个员工都能充满热情，带着使命感走(🎰)下去。

真正的创业时代(〰)不能用时间段来定义，近两年经济形(🏃)势不好的情况下，更检验创业内容是不是能够解决社会需求，不同(🔈)的创业时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚(🖲)华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚(🎑)华

编辑 / 苏琦

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