《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业时代》骗了，真实(😩)的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时代》播出，剧中的一些神设定，例如：创业者一次撞(🎌)车加旅行想出来一个自认为价值一百亿的创意，创业失败去了一趟西藏就恢复了元气;给员工演(🈂)讲像是传销洗脑;嘴上(🔎)挂着乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真(📁)的是这样(♋)?

事实上，不同于一拍脑门的创意，更多的创业者是在特定的赛道内深耕追踪(🧥)，发现痛点选择创业。不少投资人每天连场会议，决定(🔚)一个项目的投资也会慎重考虑。

对于他们心目中的创业时代，本期创客小酒馆，我们和(🚁)多位一线创业者、投资人聊了(🥚)聊现实中他们的真实状态。

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魏武挥(🌏) | 天奇阿米(👣)巴(🛡)基金合(😧)伙人：(👶)

电视毕竟是电视，投(🏰)资一个项目其实需要(😕)1-3个月

这部剧我(🎩)就看了15分钟，觉得情节和现实还是相差甚远，比如(👶)说女主角男朋友出轨后为了挽回，在公司楼中拉小提琴、推花车这种事情，其实是不太(🚌)可能发生的。

剧中Angelababy和她身边的女孩打扮都十分精致，但(💚)其实现实中无论男女，打扮越精致的，往往职级都(🍍)不会高，有话语权的、合伙人级别的投资人穿着都比较随意。我的穿着是比(📉)较有自己的风格，但绝对不是妆容精致、一身香水和名牌。我们基金(💐)老大是女性，她就穿网易严选。

我们这个基金的老大和我认识十几年，所以她做投资我也就跟着(🥞)一起做。在当投资人的过程中，也见过一些比(👉)较印象深刻的创业者，有特别(👙)拽的、特别喜欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比较在意以下几个方面：(🚖)一是执行力，说到(🔻)就要做到;二是空杯心态，创业者可以拽，因为有一些创业者背景确实很厉害，但同时也应该保持虚心(🚴)，能听进去别人的意见;三是要有一定的远见，不能只看眼前这三天;最后还要有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多细节，比如喝咖(🎐)啡时观察他对服务生的态度。

我绝对不相信两(👦)个人聊五分钟通个电话就能判断一个项目，有时候你会看到投资决定下的非(🍐)常快，我们也有过这种情况，但前提是我和那个创业者非常熟，并且之前在他身上赚到过钱。换句话说，5分钟决定投(🗑)资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职调查(👃)和价格谈判。正(🖲)常情况下，我们决定投资一个项目需要1到3个月的时间。

电视剧很难反映的一个情况是，在现(✝)实生活中创业者也有很多选择，稍微好一点的项目很多投资人会去抢，去年我就有一个项目没抢到，因为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业项目都(🌟)有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都很难避免，关键是这个漏洞是不是致命的、没办法弥补的，一旦赛道和模式不成立，我们就不会投。(记者 万珮)

剧中创(🚾)业者为(📫)了能获(😅)得投资，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人：

我心中(🚏)的创业时代，是消费者把(😈)创业者当明星

投资人自(🍘)己就是品牌，不需要衣服帮(🥛)忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二(💧)级(🦆)市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上都是沾(🗄)光，都不如他自己引人侧目。但干净、职业是必要的，毕(😄)竟不能像互(😦)联网程序猿猴那样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一位投资人投了我(😱)，这次融资也启发了我，感觉(🌏)投资是个不错的(🕔)职业，能发(🌳)挥自(🐂)己的长处，于是转型成为投资人。

事实(🔯)上投资人可能比剧中还神。我们有自己的投资逻辑体系，有量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快。我们机构之所以取名猎鹰就是因为快。最快的半个(🛴)小时打款几百万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目中的创业时代有三个标准：创(💂)业永远只属于少数英雄;VC不需要每天找案子，有互联网做参谋，所有项目的(📣)好坏在上面一览无余;广大消费者会像喜欢明星一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们真正有价值的人。(记者 唐亚华)

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姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一次见投资人和对方吵了起来，最后还是拿到了投资

电视剧中因为一次追尾后有了创业灵感，我觉得有一定的修饰(📅)性，但也有真实的成分存在。因为真正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点事情，在现实中也是有的。

我从大三就开始创业，创业的时候想法很简单。因为我(🍢)高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社会的认知相(⛄)比同龄人也会(🆎)更成熟一些。我等不及大学毕业再去适应社会，觉得在大学(🐇)期间(🖱)就应该开始适应社会，就筹划着找几个朋友一起创业，还真被我找(🏨)到了，开始干。

第一次见投资人是在投资方的会议室里，准备了展示用的PPT，现(🏽)场(🔼)做了技术展示，聊了大概一个小时。我实际(⬇)上比较(🎞)偏执，现场还和投资人吵起来。当时我要(🎑)融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给吓到了。后来投资人跟我聊行(📓)业(🔒)，我才知道3个亿的估值一般是B轮(〰)的项目。了解到行业的真实情况后，我开始调整自己的状态，最后这个投资机构领投了天使轮，还给我们提供了很多支持。

创业过程中遇到了很多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的痛苦，并且承受下来的话，那(🌔)么随着年龄增长(📵)，就会觉得什么都不是什么大不了的事情。内心强大是公司CEO最(😟)基本的素质，所以保持打鸡血的状态是必要的，到后期CEO就需要转变角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资(🤴)人“Angelababy”和创业(🚩)者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死一生

我之前在美国做投资时接触过很多创业者，看项目的时(🕥)候受到了启发，觉得他们的付出能够改变人们的生活，后来碰到了很好的点子就开始创(🛄)业。第一次见投资人很偶然，当时没想过要(🚽)融资，只是让他体验、提意见，后来他想投资我才去做的PPT，研究如何完善商业模式等。

我虽(🎮)然不像剧中传(🛡)销式的鼓动员工，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的状态，最好的鼓励员工(☝)的方式就是打鸡血和团建，告诉他们未来的可能性，才能鼓励他们一(🃏)直奋斗。

创(👈)业过(🌜)程(🈷)中挫折和失败是难免的，要在成功和(🕴)失败的交(😏)替中进步，最好的伙伴就(❓)是合伙人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的(👟)点子。我印象中创业时代的样子就是四个字(🍱)：九死一生。(记者 唐亚(🌱)华)

剧中鼓动员工类似传销(🍓)洗脑

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董慧智(📵) | Video++ 联合创始人：

对抗压力是创业的持久战，没(🌦)有那么戏剧化

作为连续创(🦃)业者，我已经习惯了这种忙碌的生(🖱)活。兼顾创业与(🎲)家庭，是(😴)创业者不敢奢(🍒)望的事，也是基本做不到的。除此(👓)外(🐩)，创业者会在不同阶段遇到不同的困(👗)难。

从这个角度讲(🍤)，我认为绝大多数创业类题材的影视(🥪)剧，都把创业简单化了。无论是矛盾激化的情节(🙋)，还是对所谓天赋的过分夸大。创业，其实更多是一场持久战，不同阶段有不同的任务、困难和压力。

很多时(🏻)候，创业者面临让自己崩溃的压力，但自己到底面对的是什么，往往一团迷雾，并不像电视剧所描述(📝)的“我遇到了一个非常明确的压力，问题(🦄)也非常明确”。创业者因为不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如果像影视剧里，很清晰地知道自己在什么时候遇到了一个什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题。

压力和焦虑也是一个细水长流的过(😕)程，戏剧化的冲击点在现实生活里其实很少。所以，多数创业者也都是在日常中持续(🕔)抗压。把自己变成背包客，借助一场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡(🏻)，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反(🍜)而是保持一种平衡，通过日常学习或者运(🙋)动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移下(🍻)注意力。我个(👘)人觉得最有效的方式是(🎣)沟通，找各种各样的人去聊天。

最好(🤛)的创业是什么，或(🖌)者关于未来应该是什么样(🚶)，我比(🌯)较认同王兴所说的：(👝)我有对未来有最好的认知，但是找不到更好的方式实(🍀)现它，那就自己去做。我是一个视频的重度爱好者，我认为视频产业(🏵)的内容价(😪)值应该被充(💊)分挖掘，能帮助生(🕔)态上的创业者创造财富，并(🗽)且视频本(🌡)身应该是好玩的。但是没有发现更好的团队来实现，于是找到志同道合的朋友，我自己创业。(记者(🌲) 闫丽(🎀)娇)

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需要饱满的激(🔆)情

之后团队要一起AII in

我认为创业者的服装打扮应该符合他的创业(🌎)内容，我们医疗行业就要有一个专业的形象(🏜)，更重要的是要用专(🗡)业话术和术语(🕣)体现专业。

我们的(🚨)创业想法并不像剧中所演的通过(🧘)偶然事件产生，而(🎑)是凭借我们实时关注医疗和医学的进展，再结合国内人群和(🥐)现有的需求，从解决相关痛点出发去创业。

我第一次见投资人时做了精心的准备，包括PPT、沟通内容，还请教了(🎨)相关导师辅导(👮)，我们之前也(⭕)参(🍼)加(😭)过一些比赛，所以(🐿)说，机会都是给有准备的人的。

创业过程中，每个阶段都会遇到(🔅)不同的问题，需要创始人有坚(😣)定的方(🔭)向和(🐬)目标，也离(🥝)不开联(🚧)合创始人的鼓励和(👵)帮助。创业成功不是单方(🎩)行为，是多方角度和思维共同努力的结果。

在不(🌀)同阶段创始人承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给大家带来共同的希望和实现价值的信心。到第二个阶段可能就(🛐)需要大家一起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合一起朝前走，让每一个员工都能充满热情，带着(🔞)使命感走下去。

真正的创业时代不能用时(➖)间段(🥎)来定义，近两年经济(🦈)形势不好的情况(👷)下(🎴)，更检验创业内容是不是能够解决社会需求，不同的创业时代都会(🚅)迸发出适合的创业项目。(记者 唐(💻)亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚华

编辑 / 苏琦

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