《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业时代》骗了(💋)，真实的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时代》播出，剧中的(🍦)一(🗑)些神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出(🌘)来(👙)一个自(🏫)认为价值一百亿的创意，创(🦂)业失败去了一趟西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销洗脑(♒);嘴上挂着乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体现优雅等(🌥)，让大家不禁好奇，创投圈(🚦)真的是这样?

事实上，不同于一拍脑门的创意，更(🥛)多的创业(🎳)者是在特(👇)定的赛道内深耕追踪(🎂)，发现痛点选择创业。不少投资人每天连场会议，决定一个项目的投资(⛲)也会慎重考(🔝)虑。

对于(🏜)他们心目中的(🎰)创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者、投资人聊了聊(🦋)现实中他们(🅿)的真实状态。

✎

魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙人：

电视毕竟是电视，投资一个项目其实需要1-3个月(🎵)

这部(🙏)剧我就看了15分钟(🕤)，觉得情节和现实还是相差甚远(🎸)，比如说女主角(🌽)男朋友出轨后为了挽回，在公司楼中拉小提琴、推花车这种事情，其实是不太(🕴)可能发生的。

剧中Angelababy和她身边的女孩打扮都(🕛)十(🍽)分精致，但其实现实中无论男女，打扮越精致的，往往职级都不会高，有话语权的、合伙人级别的投资人穿(🥁)着都比较随意(🤟)。我的穿(🕔)着是比较有(🌘)自己的风格，但绝对(🈷)不是妆容精致(🤷)、一身香水和名牌。我们基金老大是女性，她就穿网易严选。

我们这个基(🕐)金的老大和我认识十几年，所以她做投(🥅)资我也就跟着一起做。在当投资人的过程中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比较在意以下几个方面：一(😊)是执行力，说到就要做到;二是空杯心态，创业者可以拽，因为有一些创业者背景确实很(🍞)厉害，但同时也应该保持虚心，能听进去别人的意见;三是要有一定的远见，不能只看眼前这三天;最后还(🌳)要有一定的笼络人(📹)心(🕥)的本事。我还会注意很多细节，比(🤗)如喝咖啡时观察他对服务生的态度。

我绝对不相信两个人聊五分钟通个电话就能判断一个项目，有时候你会看到投资决定下的非常快，我们也有过这种情况，但前提是我和那(📥)个创业者非常熟，并且之前(🏁)在他身上赚到过钱。换句话说，5分钟决(🌨)定投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职(🤐)调查和价(🖥)格谈判。正常情况下，我们决定投资一个项目需(🍚)要1到3个月的时间。

电视剧很(✉)难反映的一(🍇)个情况是，在现实生活中创业者也有很多选择(🚑)，稍(🕕)微好一点的项目很多投(🕠)资人(🦔)会去抢，去年我就有一个项目没抢到，因为我的竞争对手是腾讯(🕶)。

每(💔)一个创业项目都有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都(🐷)很难避免，关键是这个漏洞是不(🕊)是致命的、没办(👀)法弥补的，一旦赛道和模式不成立，我们就不会投。(记者 万珮)

剧中创业者为了能获得投资(🏏)，黑进投资人邮箱

✎

李圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人：

我心中的创业(🎒)时代，是消费者把(😤)创业者当明星

投资人自己就是品牌，不需要(✖)衣服帮忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿(🤢)过名牌，因为什么名牌挂(🤳)他身上都是沾光，都不如他自己引人侧目。但干净、职业是必要的，毕竟不能像互联网程序猿猴(👳)那样日常(🛳)穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一位投(🧚)资人投了我(🛢)，这次融资也(⌚)启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长处，于是转型成为投资人。

事实上投资人可能比剧中还神。我们有自己的投资逻辑体系，有量化标准，这套东西越熟练，投资决策就越快。我们机(📃)构之所以取名猎鹰就是因为快。最(🎯)快的半个小时打款几百(🦊)万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目中的创业时代有三个标准：创业永远只(🌋)属于少数英雄(🤰);VC不需要每天找案子，有互联网做参谋，所有项目的好坏在上面一览无余;广大消费者会像喜欢明星一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们真正有价值的人。(记者 唐(🔩)亚华)

✎

姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一次见投资(🆚)人和对(🔞)方吵了起来(🍰)，最后还是拿到了投资

电视剧中因为一次追(🕟)尾后有了创业灵感(😒)，我觉得有一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真(🔣)正创业的人，在咖啡厅里或者在聊天的时候，突然想起要搞点事情，在现实中也是有的。

我从大三就开始创业，创业的时候想法很简单。因为我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社会的认知相比同龄人也会更成熟一些。我等不及大(🍵)学毕业再去适应社(🏩)会，觉得在大学期间就应该开始适应社会，就筹划着(🈵)找几个朋友(⛸)一起创业，还真被我找到了，开始干。

第一次见投资人是在投资方的会(♎)议室里，准备了展示用的PPT，现场做了技术展示，聊了大概一个小时。我(🔦)实际上比较偏执，现场还和投资人吵起来。当时我要融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给吓到了。后来投资人跟(💌)我聊行业，我才知道3个亿的估值(📤)一般是B轮的项目。了(🐜)解到行业的真实情况后，我开始调整自己(🖨)的状态，最后这个投资机构领投了天使(🦗)轮，还给我们提供了很多(🕚)支持。

创业过程(🍎)中遇到了很多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的痛(➕)苦，并且承受下来的话，那么随(🐽)着年龄增长，就会觉得什么都不是什么大不了的事情。内心强大是公司CEO最基(💺)本的素质，所以保持(♍)打鸡血的状态是必要(🧣)的，到后期CEO就需要(⏯)转变角色，变成鼓励团队成员(📭)的状态。(记者 黎(🏌)明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

✎

金(🗒)昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死(🌫)一生

我之(♎)前在美国做投资时接触过很多创业者，看项目的时候受到了(🖲)启发，觉得他们的付出能够改变人们的生活，后来碰(🥘)到了很好的点子就开始创业(💄)。第一次见投资(🏞)人很偶然，当时没想过要融资，只是让他体验、提意见，后来他想投资我才去做的PPT，研究如何完善商业模式等。

我虽然不像剧中传销式的鼓动员工(🏭)，但创业者真的每天(🍄)都需要保持打鸡(🏓)血(🔻)的状态，最好的鼓励员工的方式就是打鸡血和团建，告诉他们未来的可能性，才能鼓励他们一直奋斗。

创业过程中挫折和失败是难免的，要在成功和失败(🚼)的交替中进步，最好的伙(🏋)伴就是合伙人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特(🔣)的点子。我印象中创(🔕)业时代的样子就是四个字：九死(🙅)一生。(记者 唐亚华)

剧中鼓动员工类似传销洗脑

✎

董慧智 | Video++ 联合创始人(🛩)：

对抗压(🌞)力是创业的持久战，没有那么戏剧化

作为连续创业者，我已经习惯了这种忙碌的生活。兼顾创业与家庭，是创(⏯)业(🦇)者不敢奢望的事，也是基本做不到的。除此外，创业者会在不同阶段遇到不同的(🏤)困难。

从这个角度讲，我认为绝大(😰)多数创业类题材的影视剧，都(🤧)把(🙂)创业简单化了。无论是矛盾激化的情节，还是对所谓天赋的过分夸大。创业，其实更多是一场持久战，不同阶段有不同的任务、困难和压力。

很多时候，创(👀)业者面临让自己崩溃的压力，但自己到底面对的是什(🧣)么，往往一团迷雾，并不像电视剧所描述的“我遇到了一(🔹)个非常明确的压力，问题(🈂)也非常明确”。创业(🏬)者因为不确定性造成的无(👜)力感，才是最焦虑的。如果像影视剧里(👖)，很清晰地知(📵)道自己在什么时候遇到了一个(😽)什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什(😅)么”的难题。

压力和焦虑也是一个细水长流的过程，戏剧化的冲击点在现实生活里其实很少。所以，多数创业者也都是在日常中持续抗压。把自己变成背包客，借助一(🆗)场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡，通过日常学习或者运动来减(🖤)缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移(💓)下注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该是什么样，我比较认同王兴所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更好的方式实现它，那就(🔷)自己去做。我是一个视频(🍭)的重度爱好者，我认为视频产业的内容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创造财富，并且视频本身应该是好玩的。但是没有发现更好的团队来实现，于是找到志同道合的朋友(🏓)，我自己创业。(记者(🎣) 闫丽娇)

✎

印(🛬)辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需要饱满的激(⏩)情

之后团队要一起AII in

我认为(🙅)创业者的服装打扮应该符合他的创业内容，我们医疗(🏰)行业就要有一个专业的形象，更重要的是要用专业话术和术语体现专(🏬)业。

我们的创(🏞)业想法并不像剧中所演的通过偶然事件产生，而是凭借(✌)我们实时关注医疗和(😋)医学的进展，再结(🤟)合国内人群和现有的需求，从解(🔥)决相关痛点出发去创业。

我第一次见投资人时做了精心的准备，包(🛩)括PPT、沟通内容，还请(➡)教了相关导师辅导，我们之前也参加过一些比赛，所以说，机会(🌧)都是给有准备的人的。

创业过(💞)程中，每(📒)个阶段都会遇到不同的问题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离不开(🎫)联合创始人的鼓励和(🔩)帮助。创业成功不(🈳)是单方行为，是多方角度和思维共同努力的结果。

在不(🐙)同阶段创始人承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给大家带来共同的希望和实现价值的信心。到第二个阶段可能就需要大家一起AII in，分担创始人的压(🚽)力，团队共同配合一起朝前走，让每(🔗)一个员工都能充满热情，带着使命感走(🗜)下去。

真正的创业时代不能用时间段来定义，近两年经济形势不好的情况下，更检验创业内容是不(🤩)是能够解决社会需(🖍)求，不同的(🔷)创业时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚华

编(🤔)辑 / 苏琦

【别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生的相关新闻】